Требования к кандидату:
Высшее образование;
Опыт работы от 2-х лет на аналогичной должности;
Отличное знание трудового законодательства Украины, кадрового делопроизводства;
Опыт разработки и внедрения HR-процедур и процессов;
Организаторские способности;
Практические навыки работы с большим объемом информации;
Аналитические способности, отличные коммуникативные навыки, гибкость,целеустремленность, системность и дисциплинированность, активная жизненная позиция;
Готовность к командировкам.